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海南省海口市番禺经济开发区

报告显示:2019届本科毕业生平均期望薪酬5295元

2018-12-16 06:14

  临近2018年岁末,2019年高校应届生的集中求职潮汹涌而至。近日,互联网招聘平台BOSS直聘发布《2018高校本科应届生就业竞争力报告》。报告显示,应届本科生平均期望薪酬5295元,薪资增幅放缓,教育行业吸引力强势走高。

  本次报告以2018年进入职场的本科应届毕业生为调查对象,共抽取1150000个有效样本,乌克兰时间。2018年,全国应届本科生平均期望薪酬为5295元,同比上涨4.1%,增幅较2017年回落10个百分点。在宏观经济承压,雇主要求不断提高的大环境下,应届生期望薪酬水平逐渐趋于理性。从期望薪资分布上看,位于4000元至5000元区间的应届本科生最多,共占到总数的41%。

  尽管应届本科生整体期望薪酬增幅明显放缓,但“双一流大学”的毕业生期望薪酬水平仍保持增长。2018年,“双一流大学”应届本科生平均期望薪资为6884元,较全国均值高出30%,薪酬优势同比2017年扩大近10个百分点,与人工智能、云计算、大数据等高薪技术岗位规模扩大,“双一流大学”相关专业优秀毕业生就业形势稳中向好有所关联。BOSS直聘研究院数据显示,2018年,有5%的应届生期望起薪超过1.5万元,其中七成毕业于“双一流大学”。

  与此同时,随着产业业态愈发丰富,年轻人择业观也有明显变化,应届本科生行业选择正日趋多元化。得益于知识经济崛起和智能技术的渗透,教育培训行业的发展空间和变现能力大幅提升,对应届本科生的吸引能力也不断增强。2018年,期望在教育培训行业工作的应届本科生比例较2017年增加2.5个百分点,成为过去一年中对应届本科生吸引力增幅最快的行业。广告传媒、专业服务行业也出现了回暖。受近两年市场不稳定因素和政策变化影响,首选金融行业的应届本科生比例连续3年下滑。近5年来一直高歌猛进的互联网/IT行业已经进入成熟期,开始出现人才分流,吸引的应届本科生比例首次出现回落,但其求职者体量依然较其余行业高出数倍。(光明融媒记者罗旭)

[责编:张悦鑫]